プロフェッショナルな技術を備えたマネージャを目指す

どんなお仕事をしていますか？

学校法人様のネットワーク運用管理担当チームでリーダーを務めています。2〜4名ほどのチーム体制で各キャンパスに常駐し、基幹系ネットワークおよびシステムの運用管理に当たります。私たちのチームの役割はシステムの安定運用で、障害発生時には短時間で障害状況を把握、原因解明、復旧対応を行います。本当は障害が発生しない方がいいのですが、トラブルが発生した緊急時こそが活躍の場、腕の見せどころだと感じます（笑）。障害を乗り越えるたびに技術への理解が深まりますし、新たな成長を感じられるのもやりがいの一つですね。

また、随時発生するお客様とのやりとりやキャンパス全体で行われる定例会議での障害報告などもチームリーダーの役割です。責任もありますが、お客様から直接フィードバックを得られる立場なのでその分やりがいもあります。

リューズに入社した経緯を教えてください

エンジニアとして働く前は研究所で働いていました。しかし、パソコンを自作したりサーバーを自分で構築したり、システム構築に興味があったため、2007年にSEに転身しました。前職では、まず技術を身につけることを優先していましたが、ある程度自信がついたこともあり、もう少し自分が活躍できるステージをレベルアップしたいと思っていたところ、リューズに出合いました。

CCNA、CCNPを取得するなど、当時から資格取得に力を入れていたのですが、面接でそのことを伝えると、資格取得もバックアップしてくれるとのことで、魅力を感じました。また、面接で代表と会った時、話した内容は他愛のないものだったと思うのですが、代表の人間的魅力に惹かれ直感的にこの人とならおもしろい仕事ができそうだと感じたのも転職の決め手の一つです。

リューズに入社してみて思うことは？

現在、CCIEの資格取得を目指しているのですが、資格取得にあたってのスケジュールや勉強の計画を提案しました。その結果、会社からサポートしてもらえることになったのですが、こういった形でやりたいことを伝え、それに協力してもらえるという体制は魅力です。

また、月1回の頻度でマネージャーとの面談があり、キャリアパスやビジョン、現状の仕事における問題等について自分の考えを伝える場が設けられています。自分一人で抱え込むのではなく、定期的に考えを共有することで、自分の考えを改めて見つめ直す良い機会にもなっています。心が折れかけていても面談の後は「よしやるぞ」とポジティブになれるんです。

今後のキャリアプランを教えて下さい

エンジニアとしての技術とマネージャーとしての力をバランスよく向上させることが理想的だと思っています。私自身はエンジニアとして絶対的な技術を身に付けたいという気持ちが強く、難易度の高い資格取得に向けて勉強している最中です。まずはエンジニアとしてプロフェッショナルと言える高みを極めて、その上でマネジメントにも職域を広げていきたいと考えています。プロフェッショナルでありながら、マネジメントもできるオールマイティーなエンジニアになりたいです。

また、リューズでは未経験で入社した社員も多いのですが、そういった社員の技術向上を促し、引っ張っていくような存在になりたいとも思います。自分の持てる技術を活かして会社全体の技術向上に貢献したいですね。